
Im Einzel- und Team Coaching unterstütze ich Sie in Fragen zum Aufbau- und zur Organisation ihres Unternehmens und unterstütze sie mit meiner Erfahrung bei personaltechnischen Fragestellungen.
Dabei orientiere ich mich an meiner langjährigen Praxiserfahrung und kann mit vielen selbst erlebten Szenarien zielführend unterstützen.
Ich biete qualifizierte Unterstützung durch systemisches Business Coaching, Training als auch Unterstützung im technischen Bereich an. Themen sind zum Beispiel:
Ich biete qualifizierte Unterstützung durch systemisches Business Coaching, Training als auch Unterstützung im technischen Bereich an. Themen sind zum Beispiel:
Experte für die Spritzgussfertigung
Aktuell steht die Zulieferindustrie, besonders im automobilen Umfeld, vor großen Herausforderungen. Große Umbrüche in der Automobilindustrie, der Kostendruck und der Mangel an qualifizierten Fachkräften Macht es einem nicht leicht qualitativ hochwertige Teile zu produzieren. Ich unterstütze sie dabei ihr Ziel zu erreichen. Gerne können wir über ihre Herausforderungen sprechen.
Der IMG ermöglicht eine prozessorientierte und anwenderfreundliche standardisierte, vernetzte Plattform im Unternehmen. Diese wird von mehreren Fachbereichen wie z. B. Projektleitern, Entwicklern, Konstrukteuren, der Qualitätssicherung, dem Werkzeugbau und der Fertigung genutzt um Daten rund um Prozess, Material und Werkzeug zu verwalten.
Die Plattform als workflowgestütztes Leitsystem bietet weiter eine digitale Transformation Ihrer gesamten Verfahrenstechnik, kann aber auch als „Insellösung eingesetzt werden.
In diese Plattform werden alle Informationen bezüglich Material, Werkzeuginfo, Heißkanal, Moldflow und Kühlung eingepflegt. Damit hat der Verfahrenstechniker alles zur Verfügung, was er braucht. Die Musterung wird dabei durch das IMG geführt und dokumentiert.
Faktor Mensch oder „Human Ressource“ wird für den Erfolg eines Unternehmens immer wichtiger, wenn nicht zum entscheidenden Puzzlestein, um langfristig zu bestehen.
Zufriedene Mitarbeiter sind längst zum „Keyfactor“ geworden
Dabei reicht es nicht, die Mitarbeiter allein mit rein materiellen Angeboten zu locken. Es geht vielmehr darum, ein Umfeld zu schaffen, welches die Motivation und letztlich den Spaß an der Arbeit fördert und damit langfristig die Mitarbeiter an das Unternehmen bindend.
Ziel muss es sein, eine Atmosphäre zu schaffen, in der Mitarbeiter über sich hinauswachen und dabei auch ihren persönlichen Zielen ein Stück näher kommen können.
“Als Trainer und Coach unterstütze ich Sie dabei, Potentiale zu identifizieren und weiter zu entwickeln, um ihr Unternehmen bzw. Abteilung flexibel an neue Gegebenheiten anzupassen.”
Systemisches Business Coaching beschreibt eine professionelle Begleitung, unter vier Augen oder auch im Team, unter Einbeziehung des gesamten „relevanten Systems“ des Klienten.
Dies unterscheidet das systemische Coaching vom beratenden Coaching. Ich unterstütze hier nicht mit „meiner Meinung“ zu einem Thema, sondern ich führe Sie oder ihr Team zur Lösung des des Problems.
Ziel ist, dass Sie in die Lage versetzt werden, für sich eine tragbare und realistische Lösung zu erarbeiten, die sie zu ihrem Ziel führt und erfolgreich werden lässt.
Anlässe für ein Coaching gibt es hierbei viele:
Hier investieren zum Beispiel Unternehmen in ihre Mitarbeiter, um eine berufliche Veränderung kompetent begleiten zu lassen. Sei es, um sich neu auszurichten oder eine Krise (im Team) zu überwinden.
Suchen Sie Antworten auf eine wichtige Frage oder möchten sich selbst entwickeln?
Oder ist die Zeit reif, Ihr Tun in der beruflichen Rolle auf den Prüfstand zu stellen? Dann dient systemisches Coaching Ihrer persönlichen Weiterentwicklung.
Am Anfang steht eine zielgerichtete Auftragsklärung und unser gegenseitiges Kennenlernen. Die Chemie zwischen uns soll passen. Nur so können Sie Ihre Themen und Arbeitsbeziehungen in Frage stellen und Ungewohntes ausprobieren.
Im Dialog erarbeiten wir gemeinsam und im geschützten Rahmen eine Lösung. Passend zu Ihrem Anliegen.
Jahre
Erfahrung